【ストーリー概要】
エニアグラムをベースに、メンタルコーチ、組織活性・人材コンサル、研修等をされている にいみ ひろこさん
社会人時代の鬱経験、お子さんとの衝突事件をきっかけにエニアグラムを学び、そして気付いた「人はみんなこんなに違うんだ!」を「『人を育てる人』を育てる」3つのこそだて
1.子供を育てる子育て
2.社員(個人)を育てる個育て
3.自分(己)を育てる己育て
の実践を通して企業を元気にする取り組みをされている。
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